Менеджер по продажам, торговый представитель

Вакансия 1314664   ·   19 марта 2024, 13:45

Прямой работодатель

ООО "Агроспецзапчасть"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Димитровград   –   на карте

Заработная плата

50 000 — 100 000 руб.

График работы

Гибкий график

Условия

• Постоянная работа

• Разъездной характер работы

- Испытательный срок 1 месяц

- Заработная плата - до 100 т.р. и выше (оклад от 50 т.р. по итогам собеседования + % от оборота по итогам продаж

• Работа предполагает командировки

• Оформление‚ отпуск‚ больничный и пр. по ТК

• Компенсация мобильной связи

• Компенсация ГСМ при использовании личного авто

• Обучение

• Возможность профессионального и карьерного роста

• После успешного прохождения испытательного срока, предоставление служебного автомобиля

Обязанности

• Продажа средств защиты растений, жидких комплексных удобрений и семян сельскохозяйственных культур

• Заключение договоров и их сопровождение до исполнения договорных обязательств.

• Консультирование в сфере применения средств защиты растений и выращивания сельхоз культур.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

От 1 года

Водительские права

Категории A, B

Требования

• опыт работы в сфере продаж СЗР, семян, удобрений - от 1 года

• не ниже средне-специального, агрономическое приветствуется

• наличие прав категории В (стаж не менее 3 лет)


Начальник конструкторско-технологического отдела

39 000 – 70 200 руб.

Димитровград

Инженер-технолог бетонно-растворного хозяйства

53 000 – 62 000 руб.

Димитровград

Конструктор

от 33 750 руб.

Димитровград

Токарь

от 22 000 руб.

Димитровград

Кладовщик-грузчик

36 800 – 38 700 руб.

Димитровград

Контролер ОТК

от 50 000 руб.

Димитровград

Старший кассир (г. Димитровград)

23 000 – 25 000 руб.

Димитровград

Официант г.Димитровград

19 242 – 19 300 руб.

Димитровград

Рабочий на производственную линию

от 50 000 руб.

Димитровград

Специалист по охране труда МРЭС-3

41 900 – 48 900 руб.

Димитровград



* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!